Під час семінару, який був проведений головними державними інспекторами Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці, було розглянуто та обговорено питання впровадження психосоціальної підтримки та протидії мобінгу в Великоберезнянській лікарні.
У рамках налагодження співпраці з питань запровадження психосоціальної підтримки на робочому місці відбулася робоча зустріч Заступника Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Віктора Погара з головою ради Закарпатського територіального профспілкового об’єднання працівників соціальної сфери Андреєю Дрешер.
Важливо проводити системну та ефективну інформаційно-роз'яснювальну роботу зі суб'єктами господарювання стосовно трудових відносин. Головні державні інспектори Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області ретельно виконують це завдання, організовуючи зустрічі та консультації із підприємцями та керівниками підприємств.
Головні державні інспектори з питань праці Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області, провели зустрічі з учнями та вчителями загальноосвітніх шкіл та проконсультували їх стосовно актуальних викликів:
Технічна консультація з питань алгоритмів дій при нещасних випадках на виробництві та надання першої домедичної допомоги була проведена посадовцем Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Вячеславом Келеменом для працівників торгівлі Тячівського району.
Фахівець Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Тетяна Маргітич провела технічну консультацію з педагогічним і технічним персоналом.
У рамках програми протидії торгівлі людьми інспектори Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці здійснили профілактичну роботу на території Ужгородського району.
Впровадження психосоціальної підтримки для працівників є важливим етапом в управлінні персоналом та забезпеченні їхнього емоційного та психічного здоров'я на робочому місці. Цей підхід передбачає розробку та реалізацію спеціальних програм та заходів, спрямованих на підтримку працівників у різних аспектах їхнього життя та працевлаштування.
Головні державні інспектори Управління інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці здійснили інформування підприємців з питань оформлення трудових відносин. Під час цих заходів було надано важливу інформацію про процедури працевлаштування неповнолітніх та небезпеку торгівлі людьми.
В Управлінні інспекційної діяльності у Закарпатській області Західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці триває визначення категорій працівників, котрі підлягають періодичним медичним оглядам, та погодження списків на проходження таких медоглядів. Фахівець відділу гігієни праці та атестації робочих місць за умовами праці Світлана Кавранська розглянула документи, подані представниками різних підприємств краю.
