Деталі

Створено: Середа, 13 грудня 2017, 11:29

Опубліковано: Середа, 13 грудня 2017, 11:29

Головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Закарпатській області Іван Сита зустрівся нещодавно з працівниками адміністративно-господарського персоналу Нижньобистрівської школи-інтернату І-ІІ ступеня, щоб обговорити низку «болючих» для цього колективу питань. Центральною темою обговорення стала  наявна тут заборгованість із заробітної плати з вересня по грудень  2017 року.

Представник Управління Держпраці наголосив, що згідно з чинним законодавством про працю, невиплата заробітної плати з безпідставних причин тягне за собою відповідальність  посадових осіб.  Однак школа-інтернат є юридичною особою і фінансується з бюджетних асигнувань. Тому вирішення цієї проблеми знаходиться  за межами компетенцій органу Держпраці. Відповідно до КЗпП України, колектив школи має право на звернення до суду для вирішення трудових спорів, незалежно від характеру виконуваної роботи або займаної посади.